Archive for the 'rozmowa rekrutacyjna' Category

Dlaczego nie czytają mojego CV?

Na to ważne pytanie, nurtujące wiele osób pragnących znaleźć nową, lepszą pracę odpowiada poniżej Ekspert HRNews Jolanta Porębska.

Continue reading ‚Dlaczego nie czytają mojego CV?’

Rekrutacja 2019

Dziś mam dla Ciebie niezwykle interesujący artykuł Mirosława Nowoszewskiego z HRTrendy.pl z 28 maja br. zaczynający się od słów:

„Czy zastanawialiście się jak będzie wyglądać rekrutacja w 2019 roku ? Continue reading ‚Rekrutacja 2019’

Film zamiast CV…

Dzisiaj przekazuję kilka sugestii dla kandydatów poszukujących pracę, które są zaczerpnięte z portalu praca.wp.pl, (Kandydat na sprzedaż, 2009.04.21) . Oto pomysł jak można się wyróżnić…

Continue reading ‚Film zamiast CV…’

Koniec z Listem Motywacyjnym

99% osób zmieniających pracę przynosi do skonsultowania swój list motywacyjny albo chce go wraz ze mną napisać. Ale czy ktoś te listy jeszcze czyta? Dziś proponuję artykuł Ewy Paduch z  HRNews.pl

Continue reading ‚Koniec z Listem Motywacyjnym’

Dlaczego właśnie w naszej firmie? (2)

Dlaczego chce Pan/Pani pracować właśnie w naszej firmie to pytanie, które bada twoje przygotowanie z zakresu znajomości firmy i stanowiska. Większość kandydatów, nawet bardzo doświadczonych w procesach rekrutacyjnych popełnia przy nim podstawowe i powiedzmy sobie – głupie – błędy.

A przecież łatwo można się ich ustrzec, koncentrując na pracodawcy a nie na sobie! Continue reading ‚Dlaczego właśnie w naszej firmie? (2)’

Dlaczego ubiega się Pan/i o pracę w naszej firmie?

Nie wiem, czy zdajesz sobie sprawę z faktu, że jednym ze sposobów zdyskwalifikowania swoich szans na rozmowie kwalifikacyjnej jest pokazanie, że nie masz w ogóle wiedzy na temat firmy, w której ubiegasz się o pracę ani żadnego wyobrażenia o danym stanowisku. 

Pytanie zacytowane w tytule jest okazją, aby pokazać dobre przygotowanie.

Jednak nadmierny entuzjazm może być odebrany jako fałszywy… Jak więc odpowiadać? Continue reading ‚Dlaczego ubiega się Pan/i o pracę w naszej firmie?’

Jak szybko zaczniesz…

Kolejne często zadawane pytanie kwalifikacyjne: „Jak szybko zacznie Pan/Pani wnosić konkretny wkład do firmy?” ma właściwie także charakter „co by było gdyby”….

Zastanów się czy masz wystarczająco informacji na temat samej pracy, na temat sposobu wprowadzenia do niej, narzędzi, budżetu, wsparcia i wielu innych czynników, które będą miały wpływ na twoje działania na początku?

Jak odpowiadać, by zadowolić pytającego, ale nie „przedobrzyć” czytaj poniżej. Continue reading ‚Jak szybko zaczniesz…’

Jak napisać list motywacyjny

Jak napisać list motywacyjny, aby Ci dobrze służył, jeżeli masz (słuszne) poczucie, że i tak się tych listów nie czyta? W internecie jest wiele wskazówek, do których się zastosować?

W gruncie rzeczy sprawa jest prosta – zawsze pamiętaj o potrzebach ludzi, do których piszesz i równocześnie o tym, co chcesz osiągnąć. Tylko tyle i aż tyle…

Konkretne przykłady i wyjaśnienie znajdziesz poniżej. Continue reading ‚Jak napisać list motywacyjny’

Profesjonalna Autoprezentacja

W każdej sytuacji warto zachowywać się i robić wrażenie profesjonalisty. A okazji do dobrej prezentacji siebie lub blamażu jest więcej niż Ci się wydaje…

Znasz takie pojęcie „rozmowa w windzie?” To synonim bardzo krótkich i przypadkowych spotkań, kiedy masz może 30 sekund, aby się przedstawić i zrobić krok do przodu w jakichś swoich tematach.

Podstawą sukcesu jest profesjonalna i ukierunkowana autoprezentacja. Jak ją przygotować przeczytaj poniżej. Continue reading ‚Profesjonalna Autoprezentacja’

Networking – sztuka aliansów zawodowych

Kiedy myślisz o wykorzystaniu swoich znajomości przy szukaniu pracy – jakie towarzyszą Ci emocje i skojarzenia?

Czy myślisz: „Nie chce chcę poplecznictwa, szerokich pleców, nie chcę nikomu nic zawdzięczać”? Czy też spokojnie, w sposób profesjonalny, bez manipulacji i tworzenia dwuznacznych sytuacji, potrafisz wykorzystać najcenniejszy ludzki zasób – informacje?

Kilka wskazówek co robić a czego nie, znajdziesz poniżej. Continue reading ‚Networking – sztuka aliansów zawodowych’